《勞動合同法》第八十九條規(guī)定： 用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責(zé)令改正；給勞動者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 所以，員工離職時，…

前段時間，面對全市9個縣區(qū)100余個單位的領(lǐng)導(dǎo)和同僚，張磊（化名）在臺上做了一場工作經(jīng)驗(yàn)分享。 張磊，中部某縣法院的發(fā)薪相關(guān)工作負(fù)責(zé)人。去年7月，他一次工作方法變革的嘗試，讓工作效…

想象一下這樣一個場景：已經(jīng)離職了，前同事卻三番四次電話微信問工作的事，該不該回復(fù)呢？ 既然離職交接已經(jīng)完畢，就沒有責(zé)任與義務(wù)繼續(xù)為該前同事解答工作上的問題，該做的在離職時已經(jīng)做到位…

事物具有兩面性，社保按最低繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)對參保人來說有好處也有弊端。 1、按最低標(biāo)準(zhǔn)交的好處 對于員工而言社保繳納的費(fèi)用是由公司和員工本人共同承擔(dān)，繳費(fèi)金額根據(jù)社保繳費(fèi)基數(shù)和社保…

如何找到合適的人選并使其適合合適的工作呢？通過制定結(jié)構(gòu)合理的招聘和選拔計(jì)劃。成功制定此類計(jì)劃的關(guān)鍵是遵循經(jīng)過驗(yàn)證的招聘流程來填補(bǔ)您需要填補(bǔ)的職位。避免相關(guān)步驟被省略，因?yàn)榭s短過程可…

一、2020國慶中秋怎么放假？ 根據(jù)2019年11月21日國務(wù)院政府官網(wǎng)公布的《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2020年部分節(jié)假日安排的通知》（國辦發(fā)明電[2019]16號）的具體安排，國慶節(jié)、…

每位人力資源專業(yè)人士應(yīng)該都經(jīng)歷過這種情況：您找到具有所有適當(dāng)資格的候選人，但他們卻在入職前溜走。在盡力吸引他們并提供豐厚的薪水后，您可能會撓頭，想知道您還可以提供哪些員工福利。 大…

當(dāng)企業(yè)關(guān)鍵核心人員突然離職時，這是每個組織最糟糕的噩夢。 在當(dāng)前的氣候下，這是一個非?，F(xiàn)實(shí)的可能性。關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)者的突然離職會使公司陷入自由落體……拾起碎片的責(zé)任直接落到了人力資源部門…

對于HR來說，企業(yè)與入職員工簽訂勞動合同是必須要經(jīng)過的環(huán)節(jié)，而且是每個HR都必須要知道的，如果出一點(diǎn)點(diǎn)差錯，就會對企業(yè)造成不必要的損失，必要的時候還可以參考勞動合同模板，避免出現(xiàn)錯…