干貨文章
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【答疑】每月15日前入職才繳納當(dāng)月社保,合法嗎?
很多公司是15號(hào)分上半月或者下半月來(lái)處理社保問(wèn)題,但是員工們經(jīng)常會(huì)有一些問(wèn)題給到HR?比如螞蟻HR就被問(wèn)過(guò)“月中上班,這個(gè)月憑什么不給我繳納社保?” 一般來(lái)說(shuō),新員工入職公司,會(huì)根…
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個(gè)體工商戶(hù)如何辦理社保?需要什么材料?
很多讀者常問(wèn)螞蟻HR個(gè)體工商戶(hù)如何辦理社保?需要什么材料? 今天我們就一起來(lái)看看吧! 個(gè)體工商戶(hù)的交社保方式大致可以分為兩種。 1)如果注冊(cè)了工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼,可以憑借這…
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用excel做好工資條,但是要怎么快速方便的發(fā)給每一個(gè)員工他們自己的工資條呢?
你知道怎樣把excle做好的工資條逐個(gè)發(fā)給自己的員工嗎?今天螞蟻HR就教你一個(gè)快速的絕招! 看是需要通過(guò)什么方式發(fā)。工資條的發(fā)放方式有:打印工資單、截圖、郵箱拆分、電子工資條。出于…
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開(kāi)工資必須給員工每月提供工資條嗎?
有朋友在螞蟻工資條后臺(tái)留言說(shuō):“我們公司平時(shí)給員工發(fā)工資但是沒(méi)有給過(guò)他們工資條,現(xiàn)在有員工提出這樣做是違法的,請(qǐng)問(wèn)是這樣嗎?” 那么,針對(duì)這個(gè)問(wèn)題,我們一起來(lái)看看吧~ 工資條必須發(fā)…
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企業(yè)異地繳納社保的方法有哪些呢?
螞蟻HR小課堂開(kāi)課啦!企業(yè)如何異地繳納社保呢? 你知道嗎 ? 1. 在業(yè)務(wù)拓展地設(shè)立分公司 此種方法合規(guī)。但是注冊(cè)分公司需要注冊(cè)資本繳納等一系列成本支出,花費(fèi)較高!僅適合長(zhǎng)期在員工…
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螞蟻HR:公司社保開(kāi)戶(hù)注意事項(xiàng),可以讓你少跑幾次腿
1,社保登記預(yù)約 有的區(qū)是可以聯(lián)辦的,社保和醫(yī)保約一個(gè)號(hào)就可以了!有的區(qū)是需要分開(kāi)約號(hào)的!就是約一次社保的,一次醫(yī)保的! 號(hào)比較難預(yù)約,有的是早上七點(diǎn)約號(hào),有的是七點(diǎn)半,有的是八點(diǎn)…
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螞蟻工資條:工資條屬于個(gè)人隱私嗎?
今天螞蟻工資條帶來(lái)的文章可能很多朋友都會(huì)有疑問(wèn)——“工資條屬于隱私嗎?” 一、個(gè)人工資條是隱私嗎?工資條確實(shí)是每個(gè)人的私人信息,但是否構(gòu)成隱私取決于具體情況?!吨袊?guó)工資支付暫行條例…
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螞蟻工資條:聽(tīng)說(shuō)應(yīng)發(fā)工資、稅前工資、實(shí)發(fā)工資,你還傻傻分不清?
昨天在一專(zhuān)業(yè)微信交流群里,有一小伙伴向螞蟻工資條拋出一個(gè)問(wèn)題:“稅前工資和到手工資的差異,合同約定的工資是否包括個(gè)人的社保公積金部分?” 員工肯定堅(jiān)持利己原則,認(rèn)為合同約定的工資就…
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螞蟻HR:新注冊(cè)的公司,可以不繳納社保嗎?
螞蟻HR在這里強(qiáng)烈建議:不可以,一定要繳,不能規(guī)避社保。建議用人單位必須給員工繳納社保,因?yàn)榉梢饬x上所有規(guī)避社保的協(xié)議均定以為無(wú)效。 繳社保,對(duì)企業(yè)是保障。繳社保,是法律規(guī)定。繳…